校党委专题研究增强机关部门工作协同题目

        7月5日，黉舍召开2019年第14次党委会，听取关于“增强机关部门工作协同”专项调研情况的汇报，并进行了专项研究，审议通过了《关于增强机关部门协同机制建设的若干意见》。校向导班子成员出席，党委、校长办公室，机关党委负责人参加了会议。
        机关党委从调研工作开展情况、调研发现的重要题目和下一步工作的建议三个方面，向校党委专题汇报了去年底以来开展“增强机关部门协同”调研的有关情况。此次专项调研在课题组组长刘剑虹、陈亚明引导下，由机关党委和党校办详细牵头，通过向二级学院教师发摊开放式问卷，组织二级学院书记，院长，教学、科研副院长，教师代表，机关部门负责人，学院和部门管理主干，副书记和门生主干6个座谈会，广泛征集机关部门协同中存在的题目不足和意见建议。共梳理形成380多条题目事项，涉及留门生管理、教务服务管理、信息化建设、财务报销、人才人事、后勤服务工作、门生工作、校园安全等黉舍工作的方方面面。在各有关部门的大力支撑下，针对题目明确、类别清晰的372个详细事项，明确了各事项的牵头部门、处理方案和完成时限，其中有313个事项通过增强工作措施进行处理解决，有59个事项通过完美制度或新建制度进行处理解决。
        会议充分一定调研组所做的工作，认为调研细心深入，较周全、精准地反映了机关工作及机关部门协同中确实存在的题目，分管向导要增强和谐引导，牵头部门要对这些题目事项深入研究分析，切实进行整改和处理解决。还要进一步变化思想观念和工作作风，深化制度“废、改、立、释”，增强督查检查，并形成长效机制。在此基础上征集、梳理事关黉舍发展提拔的题目，尤其是“卡脖子”的庞大题目，进行深入研究息争决，推动管理提拔工作再深化，推进黉舍加快发展、内涵发展、赶超发展。
        会议还研究并通过了《关于增强机关部门协同机制建设的若干意见》，近日将发文实施。