校园消息网讯 11月18上午,2017年宁波市就业创业服务月首场综合性雇用会在宁波工程学院风华校区举行,吸引了500多家用人单位到场,3500余名卒业生进场求职,收到简历超过一万份,近600人达成初步就业意向。
用人单位包括阿里巴巴,招商银行,太平洋保险、市级就业实践示范基地等着名企业,参会企业共提供适合卒业生就业的岗位9000余个,涵盖了建筑工程、汽车、电子信息、金融、外贸、材料、化学、能源、教育等诸多行业领域,其中电气工程,材料科学,机械设计专业(岗位)等应用型岗位占总数的60%以上。
我校作为杰出工程师试点、培养应用型人才的办学特色格外受到用人单位青睐,企业报名非常火爆,当天还有不少企业“不请自来”。宁波市人力资源和社会保障局、市就业管理服务局、市人才中间到会引导,了解企业用人情况。
党委书记苏志刚、副书记冯杰等校向导来到雇用会现场,对大会进行了检查引导,对用人单位入校雇用透露表现迎接,对卒业生积极就业给与鼓励。市就业管理服务局派员调研企业用工情况和门生实习就业情况,与校向导一路了解各用人单位需求和现场雇用签约意向,尤其关心了解家庭困难、就业困难卒业生的求职就业情况,并对下一步实施精准性帮扶措施予以引导。
本次雇用会呈现“岗位需求以技能应用型为主“、“地方专区雇用”、“跨境电商人才双选”的特点。雇用会上,生产型企业、大型企业占了很大比例,对应用型人才的需求在持续增长;今年首次在雇用会现场开设“奉化专区”、“象山专区”,扎根下层,服务地方,产教融合,精准就业。阿里巴巴和我校外国语学院联合举办的跨境电商人才双选会,侧面反映出传统外贸人才需求部分转向了跨境电商人才需求的行业发展新趋势,呈现“岗位需求以技能应用型人才和跨境电商人才为主”的新特点,专业基础好、实践能力强的应用型卒业生人才受到企业追捧。
运动当天,配套运动多样化。在雇用现场,除供需双方现场交流对接外,还分外设置了“雇用洽谈区”、“HR专家帮帮团”等知心服务,让企业和意向门生在相对轻松的氛围中进一步相互了解,让门生更坚定本身的职业选择,为参会企业提供人力资源营业咨询、用工争议题目解答等服务,为求职门生解答求职应聘中的困难迷惑和劳动政策法规等题目。
近年来,黉舍以“提拔写意度”作为工作重点,围绕我校上风特色专业,加大市场拓展力度,深化政校企合尴尬刁难接,促进就业市场共建,信息资源共享,通过就业和实习实践环节前置前移,推动实现门生更高质量就业,并向门生和用人单位传递“好工作始自实习、好员工源自实践”的就业理念。
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