浙江水利水电学院以“325” 标准化计划打造党支部 “海塘式”堡垒

2016年以来，浙江水利水电学院党委着力推进“325”标准化计划，即用三年时间，实现“两五”目标——党支部思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设“五项”标准化;努力建设有顽强连合的向导班子、有素质优秀的党员队伍、有严酷规范的组织生活机制、有健全完美的制度系统、有群众写意的作风形象“五有”党支部，努力把全校党支部打造成 “海塘式”堡垒。

一、制订同一标准 筑牢支部组织“坝基”

党支部考核评价标准化。作为一所有光显工科特性的水利行业院校,黉舍借助工程标准化理念，结合党支部政治功能、组织属性、根本义务，制订了党支部标准化建设实施方案，细化党支部标准化建设考评标准，像打造海塘堤坝一样打造夯实下层党支部“坝基”。以服务中间工作为核心，以周全增强思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设五大方面标准化为目标的33条工作标准、78个考核点，实现党支部工作有明确工作义务、有量化工作内容。年底在党支部自我对标考评的基础上，由各党总支对党支部进行对标考核，黉舍党委进行“飞检”考核验收。

师生思政工作同步化。结合黉舍立德树人根本义务，把思想政治工作纳入标准化考核紧张内容，实现思政教育与支部组织运动同部署、同落实、同考评。多条理开展党员自愿实践运动，积极运用互联网等新序言，创新学习教育的载体、情势，周全增强师生的政治理论学习和理想信心教育，进一步加强师生党员中国特色社会主义的道路自傲、理论自傲、制度自傲、文化自傲。要求党员干部自动联系门生卧室，教工党员带头担任班主任、门生导师、兼职组织员，自动承担门生日常思政教育，以党员的示范引领，推动广大教师自发践行“四有”“四个引路人”“四个相同一”的要求，推进师德师风建设，抓实全员育人。

支部组织生活规范化。黉舍党委组织部门同一发放《党支部工作手册》《年度党支部工作记实本》《党员学习记录本》和党支部台帐资料盒；制作标准化培训课件,对全体党支部书记开展支部工作记实营业培训，进一步严正党内组织生活，规范“三会一课”等组织运动记录；召开每季度一次的下层党建工作例会，常态化梳理题目困难，集思广益，共同改动。规范工作记实开展以来，一方面党支部组织运动有迹可循，另一方面也促进了党内组织运动开展和记录的规范化。

二、以标准促建设，支部争建“海塘式”堡垒

分步循序推进，实现周全“达标”。黉舍党委按年度制订党支部标准化建设义务分解表，各二级党组织结合现实情况，细化确定支部3年详细达标计划。目前黉舍41个（离退休除外）党支部，2016年底已有17个党支部达标通过验收， 2017年计划22个党支部达标，2018年底实现41个党支部周全达标。

党支部标准化建设实施2年来，该校广大党员纷纷亮身份、树形象、作表率，党员前锋模范作用得到了有用的发挥。党支部你追我赶、你赶我超，比规范、赛亮点，支部战斗堡垒作用进一步彰显。

创建党建品牌，发挥引领作用。各级党组织结合不同窗科和工作现实，积极创建党建品牌特色，争建“海塘式”结实堡垒。基础教辅党总支依托当代教育技术，行使“互联网+”，实施“亮出党员身份、比比前锋指数”党员前锋指数考评管理试点；机关党总支行使坐班午休时间，组织开展“沟通启迪·午间沙龙”党员自愿服务运动；信艺学院门生党支部坚持以撰写红色周记为载体，门生党员每周把政治理论、时事热点、先辈事迹和成长感悟等方面内容的学习记录成册，进一步提拔学习成效。近日黉舍党委向全校党员发出倡议，志愿缴纳第13个月党费，设立党内关爱基金——“红船圆梦爱心基金”，用于帮助困难门生，全体党支部积极相应，党员自觉签名缴纳，受到媒体关注。

党组织有没有凝聚力、战斗力，党员有没有发挥先辈性、模范性，这是检验我们党能否周全推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中的紧张标尺，是周全表现“党政军民学，东西南北中，党是向导统统的”最好解释。黉舍以“325” 标准化计划，打造党支部 “海塘式”堡垒，是周全贯彻从严治党，凸起增强党的政治建设，重点增强下层组织建设的有用尝试，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推动下层党组织拉高标杆，进步下层党建效能的勇敢探索和积极创新。